Workplace Consulting

Workplace Consulting

Die Welt der Arbeit verändert sich: Workplace- und New-Work Beratung als Mittel der Anpassung

… Ihre Mitarbeiter fühlen sich in den Büroräumlichkeiten nicht mehr wohl?
… Ihre Raumstrukturen passen nicht mehr zu Ihren digitalen Arbeitsprozessen?
… Ihre Mitarbeiter sind oft krank aufgrund von schlechtem Raumklima?
… die Akustik in Ihrem Büro lässt leider zu wünschen übrig?

Was auch immer Ihre persönlichen Sorgen sind, um gezielt Lösungen zu erreichen, muss nicht immer gleich eine Abrissbirne angerückt werden. Oft reichen schon einfache beratende Maßnahmen von Fachleuten, ein sogenanntes „Workplace Consulting“, um Büroräumlichkeiten nachhaltig zu optimieren. Was ein „Workplace Consultant“ ist? Ein „Workplace Consultant“ ist ein Berater und Büro Planer, der Unternehmen hilft, Arbeitsplätze zu schaffen, welche eine produktivere Arbeitsumgebung für Mitarbeiter bieten und gleichzeitig effiziente Prozesse ermöglichen. Workplace Consultants helfen dabei, Potentiale für moderne Bürokonzepte wie flexibles Arbeiten, Hot Desking oder hybride Kollaborationsräume zu identifizieren und in Ihre Büroplanung zu implementieren. Ein „Workplace Consulting“ kann sich auf ein einmaliges Gespräch mit einfachen Maßnahmen beschränken, aber auch zu einer gänzlich neuen Arbeitsplatzgestaltung im Büro führen.
Eine spezifische Unterkategorie des „Workplace Consulting“ ist das sogenannte „New Work Consulting“, hierunter versteht man ein Unternehmensberatungskonzept, welches sich mit der Umsetzung von Prinzipien aus dem New-Work-Ansatz beschäftigt – einem Ansatz, bei dem sich das Arbeitsumfeld im gesamten Unternehmen auf Ideen wie Flexibilität, Teilzeitarbeit und mehr kooperatives Arbeiten stützt. New Work Beratung möchte ein Umfeld schaffen, in dem Mitarbeiter effektiv und erfüllt arbeiten und ihr volles Potenzial ausschöpfen können.
Durch hoch qualifiziertes „Workplace Consulting“, egal ob mit oder ohne New-Work-Ansatz, werden existierende Bürokonzepte nachhaltig durch verschiedenste räumliche und organisatorische Maßnahmen, wie beispielsweise das Arbeitsplatz einrichten nach ergonomischen Prinzipien, oder das Eingehen auf individuelle Mitarbeiterbedürfnisse optimiert. Diese Maßnahmen steigern Produktivität und Zufriedenheit von Mitarbeitern und somit auch die Mitarbeitergesundheit. Während gleichzeitig die Arbeitgeberattraktivität steigt und Kosten gesenkt werden.

Workplace Consulting Quality Office

Wer sich nun zu einem individuellen „Workplace Consulting“ entschließt, sollte nicht zufallsbedingt die „Einrichtungsberatung Hamburg“ konsultieren, sondern vielmehr darauf achten, dass die Workplace Consultants auch wirklich Ahnung von dem haben, was sie tun. Gute Workplace Consultants sind nicht nur kompetent in den Bereichen Arbeitsorganisation, Arbeitssicherheit, Ergonomie und Gesundheitsschutz, haben Wissen um die Integration digitaler Tools in die Büroarbeit, sondern verstehen Kundenwünsche genau und können diese auch räumlich und strukturell umsetzten. Diese Qualitäten eines Beraters werden durch das Zertifikat „Quality Office Consultant“, dem einzigen Qualitätszeichen für kompetente Büroberatung und maßgeschneiderte Service verbunden.

Sind Sie auch auf der Suche nach einer Beratung für ihr Büro der Zukunft?

Die Mitarbeiter von büroform gehören zu diesen zertifizierten „Quality Office Consultants“ und verfügen über genau die Fähigkeiten, auf die es bei einer Work Place Beratung ankommt. büroform versteht Beratung als ein Prozess auf Augenhöhe, indem gemeinschaftlich und ganzheitlich neue Lösungen für Ihre Büroräumlichkeiten erarbeitet werden. Ein so genannter „Change Prozess“ wird durchlaufen, der durch umfassende Analyse und Beratung ein tragfähiges Fundament für neue Büroräumlichkeiten schafft.
Wenn auch Sie durch ein effektives „Workplace Consulting“ Prozesse optimieren und Mitarbeiterzufriedenheit steigern möchten, zögern Sie nicht und nehmen Sie direkt Kontakt mit büroform auf und lassen Sie sich unverbindlich beraten.

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FAQ

„Workplace Consulting“ beschäftigt sich mit der Gestaltung und dem Management von Arbeitsplätzen. Es hilft Unternehmen, Arbeitsplätze zu schaffen, welche eine produktivere Arbeitsumgebung für Mitarbeiter bieten und gleichzeitig effiziente Prozesse ermöglichen. Durch Workplace Consulting werden Potentiale für moderne Bürokonzepte wie flexibles Arbeiten, Hot Desking oder hybride Kollaborationsräume identifiziert und in Büroräumlichkeiten implementiert.

Workplace Consulting ist wichtig da es…

  • .. die Möglichkeit zur Steigerung von Effizienz und Produktivität bietet.
  • .. Unternehmen hilft Probleme zu identifizieren.
  • .. Arbeitsplätze verbessert.
  • .. für zufriedenere Mitarbeiter sorgt.
  • .. durch Erforschung des gesamten Arbeitskontexts diesen ganzheitlich optimiert.

Ob Sie ein „Workplace Consulting“ benötigen, kommt ganz darauf an, was Ihr Unternehmen benötigt.
Ein „Workplace Consulting“ kann helfen, Arbeitsplätze sowie die Zusammenarbeit von Mitarbeitern effizienter, produktiver und zufriedener zu gestalten, indem es Unternehmen bei der Implementierung einer modernen Arbeitsumgebung unterstützt.
Haben Sie Schwierigkeiten bei den Themen:

  • Produktivitätssteigerung
  • Kostensenkung
  • Erhöhung des Mitarbeiter Engagements
  • Implementierung neuer Technologien
  • Optimierung der Büroräumlichkeiten

oder Ähnlichem? Dann ist ein „Workplace Consulting“ genau das richtige für Sie.
Nehmen Sie direkt mit den „Workplace Consultants“ von büroform auf und lassen Sie sich unverbindlich beraten.

Bei einem guten „Workplace Consulting“ können Sie in vieler Hinsicht profitieren. Gutes „Workplace Consulting“ führt zu:

  • Produktivitätssteigerung
  • Kostensenkung
  • Erhöhung des Mitarbeiter Engagements
  • Mehr Mitarbeiter Zufriedenheit
  • Implementierung moderner, digitaler Technologien in die Arbeit
  • Optimierung der Büroräumlichkeiten

Ein gutes „Workplace Consulting“ zeichnet sich durch sorgfältige Analyse und Evaluierung ihrer individuellen Problemstellungen aus. Darüber hinaus setzt gutes „Workplace Consulting“ eine Vielzahl von Methoden zur Beratung ein und bietet Unterstützung bei der Umsetzung von Veränderungsstrategien. 

Eine konkrete Zahl an ein „Workplace Consulting“ zu hängen wäre hier falsch. Die Kosten schwanken je nach Unternehmen und Größe des Projekts. Darüber hinaus muss man ggf. noch mit zusätzlichen Kosten für Software, Möblierung oder Umbaumaßnahmen rechnen.

Zertifizierte „Workplace Consultants“ erkennen Sie an dem Zertifikat „Quality Work Consultant“, dem einzigen Qualitätszeichen für kompetente Büro Beratung und maßgeschneiderte Service verbunden.
Zertifizierte Workplace Consultants sind nicht nur kompetent in den Bereichen Arbeitsorganisation, Arbeitssicherheit, Ergonomie und Gesundheitsschutz, haben Wissen, um die Integration digitaler Tools in die Büroarbeit, sondern verstehen Kundenwünsche genau und können diese auch räumlich und strukturell umsetzten.

„Workplace Consulting“ kann eine Reihe von Vorteilen bieten:

  • Verbesserung der Arbeitsorganisation und Optimierung der verfügbaren Ressourcen
  • Mehr Produktivität
  • Kostensenkungen
  • Optimierung der Büroräumlichkeiten
  • Implementierung, moderner, digitaler Technologien in die Arbeit
  • Erhöhung des Mitarbeiter Engagements
  • Mehr Mitarbeiter Zufriedenheit

Natürlich gibt es wie bei allem anderen auch, auch bei der Implementierung von „Workplace Consulting“ Herausforderungen. Diese können unter anderem sein:

  • Mitarbeiterakzeptanz; wenn Mitarbeiter die neuen Konzepte nicht umsetzten, wollen, ist es schwierig Erfolg zu erzielen
  • Zeitliche und finanzielle Ressourcen; ein „Workplace Consulting“ kann unter Umständen viel zeitlicher Aufwand und somit auch höhere Kosten bedeuten
  • Unzulänglichkeiten in der Umsetzung; Unternehmen müssen sicherstellen, dass sie genug Mitarbeiter haben, welche die Konzepte auch umsetzten

Ein „Workplace Consulting“ läuft je nach Unternehmen und Consultant unterschiedlich ab.

Bei büroform, dem Experten, wenn es um Büroraumplanung geht, ist „Workplace Consulting“ ein sogenannter „Change Prozess“. Am Anfang steht der klare Wunsch des Kunden, wie beispielsweise digitales Arbeiten besser in den Räumlichkeiten zu implementieren. Durch umfassende Analyse und Beratung, mit allen Beteiligten wird dann ein tragfähiges Fundament für neue Büroräumlichkeiten geschaffen. Sie wollen mehr wissen?
Dann nehmen Sie unverbindlich mit büroform Kontakt auf und lassen Sie sich beraten.

Ein gutes „Workplace Consutling“ kann Unternehmen in drei Bereichen positiv beeinflussen.

  • Förderung der positiven Unternehmensweiten Einstellung gegenüber Veränderung.
    Das betrifft sowohl das Arbeitsumfeld als auch die Arbeitsweise. Workplace Consultants unterstützen Unternehmen darin, seine Kultur zu überdenken, Anpassungen vorzunehmen und so leistungsfähiger zu werden.
  • Förderung einer organisierten und integrierten Zusammenarbeit. Dies beinhaltet eine vernetzte Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitern und Abteilungen sowie eine stärkere Kooperation zwischen Unternehmen und externen Partnern.
  • Schaffung einer Kultur der stetigen Weiterentwicklung.

Der Unterschied zwischen einem „Workplace Consulting“ und einer „Büroraumplanung“ liegt darin, dass sich „Workplace Consulting“ mehr als eine beratende Leistung zur Verbesserung der Arbeitsplatzumgebung versteht. „Büroraumplanung“ hingegen ist eine physische räumliche Umsetzung, bei der es um die Verteilung von Büroräumen und Büromöbel geht. Im Kern jedoch sind beide intrinsisch miteinander verbunden. Ein gutes „Workplace Consulting“ schließt nämlich eine „Büroraumplanung“ mit ein und einer guten „Büroraumplanung“ geht ein „Workplace Consulting“ immer voraus.

Das „Quality Office“ ist das einzige Qualitätszeichen, das alle Kriterien für hochwertige Produkte, maßgeschneiderte Dienstleistungen und kompetente Beratung und damit für gute Büroeinrichtung steht. „Quality Office” ist daher ein Wegweiser für optimale Büroeinrichtung, denn nur zertifizierte Berater und Produkte dürfen das „Quality Office“-Logo führen.

Ein „Quality Office Consultant“ ist das Qualitätszeichen, das alle Kriterien für hochwertige Produkte, maßgeschneiderte Dienstleistungen und kompetente Beratung und für gute Büroeinrichtung verbindet. Erfahrene „Workplace Consultants“ sind nicht nur kompetent in den Bereichen Arbeitsorganisation, Arbeitssicherheit, Ergonomie und Gesundheitsschutz, haben Wissen um die Integration digitaler Tools in die Büroarbeit, sondern verstehen Kundenwünsche genau und können diese auch räumlich und strukturell umsetzten. Diese Qualitäten eines Beraters, werden durch das Zertifikat „Quality Office Consultant“, dem einzigen Qualitätszeichen für kompetente Büroberatung und maßgeschneiderte Service verbunden.

Unter „New Work Consulting“ versteht man ein Unternehmensberatungskonzept, welches sich mit der Umsetzung von Prinzipien aus dem New-Work-Ansatz beschäftigt – einem Ansatz, bei dem sich das Arbeitsumfeld im gesamten Unternehmen auf Ideen wie Flexibilität, Teilzeitarbeit und mehr kooperatives Arbeiten stützt. New Work Beratung möchte ein Umfeld schaffen, in dem Mitarbeiter effektiv und erfüllt arbeiten und ihr volles Potenzial ausschöpfen können.

„New Work Consulting” beinhaltet Beratungsdienstleistungen, die dich auf das veränderte Arbeitsumfeld spezialisiert haben. „New Work Consulting” kann Unternehmen 

  • bei der Transformation in eine flexible, moderne Arbeitskultur unterstützen.
  • bei der Entwicklung von agilen Organisationsstrukturen, Arbeitskräften und Werkzeugen beraten
  • bei der Schaffung eines modernen digitalen Arbeitsplatzes unterstützen
  • dabei unterstützen, dass ein Unternehmen auf effiziente Weise funktioniert und seine
    Mitarbeiter motiviert

„New Work Consulting“ setzt den Fokus darauf, Unternehmen dazu anzuregen, neue Technologien zu nutzen, um kreative Ideen zu entwickeln, innovative Arbeitsumgebungen zu schaffen und auf Veränderungen dynamisch zu reagieren. 
Der Fokus von „Workplace Consulting“ ist dagegen weiter gefasst und es geht um die ganzheitliche Optimierung von Unternehmen.

Ein Unternehmen kann in vielerlei Hinsicht von einer „New Work“ Beratung profitieren:

  • Arbeitsformen werden optimiert und Arbeitsformen werden an verändernde Anforderungen angepasst
  • Schaffung von höherer Effizienz und Produktivität und somit einer höheren Wettbewerbsfähigkeit
  • Höhere Mitarbeiterzufriedenheit und Engagement

Die Kompetenzen die ein guter „New Work“ Berater haben sollte sind unter anderen:

  • Erfahrung in der Beratung von Unternehmen, digital und physisch
  • Verständnis der aktuellen Trends und Technologien
  • Fähigkeiten neue Arbeitsweisen in Unternehmen zu implementieren
  • Flexibilität, um auf die sich immer wandelnden Anforderungen zu reagieren

In einer Zeit, in der jeder für alles und jeden ein Coach sein will, ist es schwer, gute und kompetente Berater von denen, die es gerne sein wollen zu unterscheiden. Es ist daher wichtig, auf die nötigen Ausbildungen und Zertifikate zu achten. Das Team von büroform ist nicht nur mit dem Zertifikat „Quality Office Consultant“, dem einzigen Qualitätszeichen, das alle Kriterien für maßgeschneiderte Dienstleistungen und kompetente Beratung verbindet, ausgezeichnet, nein, büroform hat darüber hinaus ein Team aus Innenarchitekten, Designerin und Büroplanungsexperten mit Jahrzehnten an Erfahrung und kann sie gezielt ihren Bedürfnissen entsprechend beraten. Nehmen Sie direkt Kontakt auf!

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Das sagen unsere Kunden

Einwandfreie Beratung und Umsetzung der neuen Büroeinrichtung. Vom Stuhl bis zur Raumakustik. Wir sind Herrn Ganz sehr dankbar für die wertvollen Tipps bei der Planung der neuen Büroräume. Er war immer gut erreichbar und reagierte schnell auf Änderungswünsche unserseits. Wir können Ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

Peter Müller

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